呼倫湖漁業(yè)公司面向內(nèi)部公開選拔中層管理人員

為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展新需要，加強(qiáng)后備人才建設(shè)，逐步建立一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、有梯次結(jié)構(gòu)的干部隊(duì)伍，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力和綜合實(shí)力，近日，呼倫湖漁業(yè)公司面向公司內(nèi)部公開選拔3名中層副職管理人員。為此，6月10日公司黨委向基層黨組織發(fā)布公告，要求年齡40周歲以下、中專以上學(xué)歷的年輕人均可報(bào)名。對(duì)于特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷條件，由本人自薦或單位推薦報(bào)名。

此舉得到了基層各單位和廣大年輕人的積極響應(yīng)，共有51人報(bào)名。公司于6月18日在扎區(qū)黨校組織了筆試，有46人應(yīng)試。筆試由公司聘用專業(yè)人員統(tǒng)一出題、統(tǒng)一判卷。公司黨委安排紀(jì)委、政工部、辦公室專人負(fù)責(zé)監(jiān)考?？记艾F(xiàn)場(chǎng)拆卷、結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)封卷，分別加蓋黨委、紀(jì)委公章。經(jīng)過筆試環(huán)節(jié)，有16人進(jìn)入面試。6月24日，公司在總部舉行了面試，成立了黨委、董事會(huì)、經(jīng)理代表組成的面試官專班，根據(jù)所列問題，從語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面進(jìn)行綜合打分。經(jīng)過激烈角逐，最終按筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%，得出總成績(jī)排名。最終董雪松、張秋英、宮雯位列前三名，進(jìn)入任前公示。